久久99国产精品久久99果冻传_国产日韩欧美综合网_小小影视网在线观看免费直播_五月丁香五月婷婷综合在线_夜色撩人WW成人免费视频_韩国一级毛片视频_欧美三级日韩综合_国产精品久久久亚洲动漫_亚洲免费少妇日本_国产成人综合激情网

      2011年09月08日下午17:30在公司5F多媒體會議室行政人事部主持召開新版績效考核體系及實施方案宣貫會，公司40多位行管人員到會參加。
      新版績效考核體系及實施方案從規(guī)劃、設(shè)計、民調(diào)、反饋、修訂直到今天的宣貫歷時1個月。在會上，行政人事部從績效考核的目的、考核原則、考核周期、適用范圍、各類人員的考核內(nèi)容及分值計算、考核的一般程序、考核結(jié)果的應(yīng)用、保密性及考核申訴，9大方面予以宣貫，確保每位到會人員都能正確理解、明白績效考核。常務(wù)副總經(jīng)理朱曉莉女士在百忙中也參加了此次宣貫會。